控烟是大趋势问题，销售部门即便是有这样那样的理由，也要遵守国家大政方针。从禁止在公共场合吸烟，再到盒装烟草的“吸烟有害健康”，在全社会已经形成了一种良好氛围。随之时间的推移，这些举措必然会发生重大作用和转变。

　　烟草管控，谁最失意？莫过于烟草局（公司），碍于政策，很少能够听闻烟草局倒闭的，但是，不得不承认，全民控烟仗的兴起，的确影响着烟草行业的走势。一些传统陈旧性的认知，正在被扭转。在过去，烟草行业，同电力、银行业等具有国资背景单位被称作福利单位，工作量虽然繁杂一些，但是享受的高工资和待遇是其他单位不能堪比的。

　　在市场化经济面前，即便是拥有国资背景，也要讲求竞争和机遇，在各行业纷纷谋求转行和提升服务的同时，烟草行业面临的更多的是挑战和政策资源赋予的萎缩。为此，一些烟草企业也开始了一些新的探索，但是作为具有行政管理职能和销售职能的烟草专卖局（公司）只能在销售上作文章，如果还有一些销售业绩考核等等指标要完成，市场销售等部门肯定会想出种种应对措施。德州市德城区烟草专卖局（公司）在内网刊发的“内部干职工提升喜庆用烟规格”的倡议书，颇显无奈和压力。

　　诸如内部“提升喜庆用烟规格”的问题，无疑是一次打脸。不仅打了控烟令的脸，还有可能滋生新的内部腐败。诸如，提高了规格，内部员工是否还有个更低的员工价，如果这样的规定能够成行，到底有多少喜庆可算？如果被有心人钻了外高内低的空子，又如何收拾？这些都应该考虑其中。（文/孙 伟）